内職市場

内職市場FCビジネスの特徴

オススメポイント

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内職市場オリジナルの内職管理システムを導入する事により、効率よく管理する事が可能です。

「Easys」のポイント! /
・クライアントの請求、入金管理ができる
・内職さんの稼動状況を確認できる
・パソコンが苦手なパートさんでも簡単に操作できる

作業分析プログラム「Compass(コンパス)」のご紹介

作業の見積基準を瞬時に教えてくれるプログラムをご利用頂けます!

「Compass」のポイント!
・簡単な項目の入力で概算単価が出せる
・WEB上でいつでも活用できる
【1】 未経験でも安心

あらゆる経験と実証を繰り返し、洗練されたノウハウと経営システムを持つ、 国内唯一の内職チェーン。 開業前研修(8日間)/現場研修(4日間)/パート研修(2日間)プログラムに加え、現場経験豊富なメンバーが開業後もしっかりサポートします。

【2】 企業からの高いニーズ

企業のローコスト化・高品質化が叫ばれる中、内職に対する需要はむしろ増加しており、内職市場は右肩上がりの成長を続けています。
お客様である企業の知名度や信頼度NO.1のトップブランド目指し、成長し続けます。

【3】 今だからこそ、内職市場

内職というアナログ業界に、デジタル革命を起こしたパイオニア。 フランチャイズ業界全体から見れば、内職市場の店舗数はまだわずかですが、だからこそ内職市場がシェアを伸ばしていける余地がまだまだあるのです。

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初めまして、私、株式会社内職市場FC事業本部の高橋と申します。
弊社が全国に展開しております『内職市場FC』を貴社にご提案させていただきます。

「内職市場」と聞いて、何を連想なさいますか?

当社は、内職業のフランチャイズ化により、全国に「内職市場」の店舗を展開し、日本の企業に対し内職の活用によるコストダウンの提案、そして「内職市場」のチェーンメリットを活かした短納期・高品質の提供を行っております。 これまでアナログの業界であった内職産業に、ITを導入することで、FC経営をより組織的・戦略的に行うことを可能としました。

内職は「1作業あたり何円(何銭)」という出来高制。しかも作業は内職さんの自宅で行われる為、余分なコストや設備投資は不要です。
また、独自のノウハウを集約したマニュアルや、徹底した研修制度、開業後の万全なサポート体制で、現在では、事業の多角化、シナジー効果を求めた異業種からのFC加盟も増えており、今後、全国展開をしていく中で、300年来続く「内職」のイメージそのものを覆す事業展開をしていきたいと考えております。

  • 多角化経営
  • 同業種との差別化
  • 空きスペース・人材の有効活用
  • 将来計画
  • 労働力の確保

としてご検討いただければ幸いです。

現在、全国の多種多様な経営者様から沢山のお問い合わせを頂いております。そのお声がきっかけとなりご提案いたしております。
「なぜ?経営者様が異業種(内職業)参入を考えているのか?」
その現状をご説明させて頂ける機会を頂ければ幸いです。

「ご参考」

『内職市場ホームページ』 http://www.naisyoku-ichiba.co.jp

内職市場 経営理念

一. 働きたい人たちに、働ける環境を提供することで、笑顔と感動、
そして生きがいを創り出す。
一. 小さな力を集め、大きな力を創り出す。その大きな力で、
お客様に愛される。
一. 人とのふれあいと絆を大切にし、「感動」と「愛」を社会に広げる。

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倉庫を活用・利用したい方。 休眠倉庫を利用して新規ビジネスをお考えの方はお問合せポータルのコンシェルジュに無料でご相談いただけます。 内職市場の倉庫を活用・利用した新規ビジネス。

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内職市場FC加盟条件の比較、アドバイス

野坂
担当コンシェルジュ
野坂
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